

根據全球大學就業(yè)能力排名,在世界排名前50名中有40%的學校是理工類大學,而除了在理工科水平和強勢專業(yè)方面表現出色,這些就業(yè)能力排名靠前的美國大學還有一些共性的特點,下面托普仕honda老師給大家分享一下這些特點,幫助同學們確定什么樣的美國大學就業(yè)好。
一、地理位置優(yōu)越,提供豐富的實習和就業(yè)資源的大學
如果學校臨近硅谷、北卡州三角研究區(qū)、華爾街等地理位置絕佳的科技園區(qū)或金融特區(qū),就會有大把的實習就業(yè)資源。
比如舊金山大學,位于加州舊金山,在高科技和金融領域占據得天獨厚的優(yōu)勢,畢業(yè)生吃到不少就業(yè)紅利,,擁有獨特的優(yōu)勢在高科技和金融領域。更不用說同樣位于加州的斯坦福、UCB、南加州大學、UCLA等名校了。
再比如華盛頓大學,位于華盛頓西雅圖市,背靠微軟、亞馬遜等名企,據了解,其校友有近半數入職了微軟、亞馬遜,享盡“天時地利”!
還有羅格斯大學,憑借絕佳的地緣優(yōu)勢,備受華爾街“偏愛”,學校周圍遍布眾多頂級銀行、金融機構和投資公司,學生每年都有超5,000個到花旗集團、普華永道等名企的實習機會。
二、提供充足的校內就業(yè)支持的大學
以Caltech為代表,該校擁有全美排名第一的就業(yè)力,在U.S. News排名中位居第七。(添加Tops6868,了解更多內容。)
Caltech的校內就業(yè)中心為學生提供豐富的網絡機會,每年組織兩次招聘會,并提供簡歷修改、就業(yè)咨詢、模擬面試等服務,幫助學生順利就業(yè)。
斯坦福大學在學生創(chuàng)業(yè)上也給予了很大支持,不僅會根據學生的專業(yè)設置,規(guī)劃不同側重方向的實踐指導課程,還設立了多種創(chuàng)業(yè)者培養(yǎng)項目供學生參加,學校設有就業(yè)指導中心,為學生提供到頂級公司帶薪實習機會;
密歇根大學安娜堡分校為學生提供創(chuàng)業(yè)指導和資金支持,經常邀請成功校友回校與學生交流,近五年里,UMich畢業(yè)生創(chuàng)辦的公司就有300多所,畢業(yè)生早期薪資中位數高達79,600美元,就業(yè)資源非常豐富。
三、具備廣泛的人脈網絡的大學
據Henley&Partners統(tǒng)計,美國有44.8%的億萬富翁畢業(yè)于精英學校。美國薪酬網站PayScale調查也顯示,藤校畢業(yè)生的平均收入水平遠高于其他大學。
究其原因,除了優(yōu)質教育平臺和豐富教育資源加持,還因為名校具有更廣泛的人脈網絡。
眾所周知,名校通常會被一些頂級科技公司、投行等定為目標校,不僅招聘崗位多,招聘機會也更集中,還能與業(yè)內大佬建立合作聯系,畢業(yè)后就業(yè)競爭力自然更強。
以喬治城大學為代表,該校就業(yè)力全美排名第30,在U.S. News排名中位居第22。
它被譽為“政客的樂園”,擁有發(fā)達的校友網絡。每年都有許多校友回校舉辦招聘會或提供內推機會,使學校擁有龐大而優(yōu)質的校友資源。
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