

麻省理工斯隆管理學(xué)院怎么樣?麻省理工斯隆管理學(xué)院的使命是培養(yǎng)有原則、創(chuàng)新的領(lǐng)導(dǎo)者,他們可以改善世界,并產(chǎn)生推動(dòng)管理實(shí)踐的想法。接下來跟隨托普仕Zoe老師一起來看看吧!
一、麻省理工斯隆管理學(xué)院怎么樣?
麻省理工斯隆管理學(xué)院是一所不同類型的管理學(xué)院。我們不是在迭代更好的小部件或在最新的商業(yè)時(shí)尚中兌現(xiàn),不是在抽象地談?wù)摴芾怼?/p>
作為世界領(lǐng)先研究機(jī)構(gòu)的一部分,匯集了當(dāng)今最聰明的人才來應(yīng)對全球挑戰(zhàn)。真的。
在業(yè)務(wù)和技術(shù)的交匯處,正在探索工作的未來。麻省理工斯隆管理學(xué)院正在成立公司,在發(fā)展中國家啟動(dòng)當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)。除此之外,麻省理工斯隆管理學(xué)院正在重組系統(tǒng),以使醫(yī)療保健工作更好,并讓世界各地的人們參與應(yīng)對氣候變化。
對于學(xué)生來說,這意味著不同種類的機(jī)會。不僅可以動(dòng)手學(xué)習(xí),增加自己的全球經(jīng)驗(yàn)以及對影響力的不懈關(guān)注。
對于教師來說,這意味著不同的研究領(lǐng)域。不僅會在現(xiàn)有部門的新興領(lǐng)域的新工作,而且還會和不同的同事進(jìn)行交流溝通。
對于校友來說,這意味著一個(gè)充滿活力的全球志同道合的創(chuàng)新者網(wǎng)絡(luò),隨時(shí)準(zhǔn)備幫助您推進(jìn)您的職業(yè)生涯并將您的愿景變?yōu)楝F(xiàn)實(shí)。
對于世界各地的組織領(lǐng)導(dǎo)者來說,這意味著思想和人才的源泉。聰明的頭腦+實(shí)用的問題解決者就可以有意義的研究以及可以應(yīng)用于自己工作的工具。
麻省理工斯隆管理學(xué)院擁有豐富的全球參與傳統(tǒng)。本著這種精神,全球項(xiàng)目的倡議促進(jìn)了六大洲的多元文化合作、塑造觀點(diǎn)和影響政策。
二、那么,麻省理工斯隆管理學(xué)院好申請嗎?
1.申請者的GMAT成績有多重要?您如何權(quán)衡本科GPA和工作經(jīng)驗(yàn)?其中哪個(gè)承載的重量最大?至少?
GMAT或GRE分?jǐn)?shù)在麻省理工斯隆管理學(xué)院的80%范圍內(nèi)(650到740)表明申請人可以處理工作量。結(jié)合他們的GPA,兩人展示了學(xué)術(shù)成就的良好記錄,招生委員會可以期待在MBA課程期間繼續(xù)看到這種成績。
2.之前的工作/實(shí)習(xí)經(jīng)歷對您的決策有多大影響?申請人的典型或預(yù)期工作經(jīng)驗(yàn)是多少?
學(xué)生的平均工作經(jīng)驗(yàn)約為五年,但范圍可以從無到15年。更重要的是一個(gè)人的成就和成功的質(zhì)量和范圍,而不是年數(shù)。
3.招生官在推薦信中尋找什么?
在推薦信中,會尋找有關(guān)申請人的優(yōu)勢、發(fā)展領(lǐng)域和成就的具體信息,因此推薦人對申請人的了解至關(guān)重要。這些建議是申請人向我們提供其他兩個(gè)關(guān)于他們自己的觀點(diǎn)的機(jī)會。缺乏真實(shí)細(xì)節(jié)的模糊和籠統(tǒng)的推薦信對于候選人來說是一個(gè)失去的機(jī)會。
溫馨提示:建議申請的同學(xué)們一定要及早準(zhǔn)備,如果您還不知道從何做起,那么,托普仕老師就是您最好的選擇,我們的老師一定會給您最專業(yè)化的建議和最好的選校服務(wù),幫助您早日拿到夢校offer!
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