很多去美國(guó)留學(xué)的小伙伴，都有畢業(yè)后留在美國(guó)就業(yè)的打算，那么美國(guó)留學(xué)畢業(yè)后可以留美嗎?該怎么做?下面托普仕分別為大家介紹一下。
美國(guó)留學(xué)畢業(yè)后可以留美嗎?
首先，畢業(yè)后當(dāng)然可以繼續(xù)留在美國(guó)發(fā)展了，只是美國(guó)之前受到經(jīng)濟(jì)危機(jī)的影響，近幾年來在就業(yè)招聘數(shù)量這一塊并不太理想，再加上中美關(guān)系緊張，近幾個(gè)月企業(yè)的招聘數(shù)量更是在持續(xù)減少，而且國(guó)際生的簽證問題是各大企業(yè)在招聘的時(shí)候會(huì)考慮的一個(gè)重要因素，相比起不穩(wěn)定的國(guó)際生，美國(guó)國(guó)內(nèi)有許多擁有同樣條件卻又穩(wěn)定的人才供公司選擇，因此，這樣的形勢(shì)，對(duì)于想要畢業(yè)后留美發(fā)展的國(guó)際學(xué)生來說是不太樂觀的。如果想要畢業(yè)后留美發(fā)展，那么我們就得盡早做好規(guī)劃和準(zhǔn)備了。
一般來說，留在美國(guó)就業(yè)的中國(guó)學(xué)生比較多都是商科畢業(yè)的或是科學(xué)、工程類理工科專業(yè)畢業(yè)的，對(duì)數(shù)理和技術(shù)含量較高。因?yàn)樵S多美國(guó)當(dāng)?shù)厝瞬惶矚g對(duì)數(shù)理知識(shí)要求較高的工作，且技術(shù)類工作對(duì)于他們來說又太過乏味枯燥。因此，他們會(huì)更傾向于選擇對(duì)自己來說更具優(yōu)勢(shì)的與文科和商科相關(guān)的工作。而中國(guó)學(xué)生在數(shù)理方面更具優(yōu)勢(shì)，且性格較沉著穩(wěn)定，因此理工科專業(yè)畢業(yè)的學(xué)生在美國(guó)企業(yè)中還是比較受歡迎的。
想留在美國(guó)該怎么做?
那么要想留在美國(guó)就業(yè)，我們需要提前做些什么準(zhǔn)備呢?因?yàn)橹怀钟蠪-1簽證的學(xué)生是不能夠在美國(guó)從事全職工作的。只有獲得了H-1B工作簽證，才能夠在美國(guó)就業(yè)(H-1B簽證是由美國(guó)移民局給受美國(guó)公司雇傭的從事專職的外籍人員簽發(fā)的短期非移民工作簽證)，要想畢業(yè)后留美發(fā)展，這個(gè)簽證及一定不能少。因此，如果有畢業(yè)后留美發(fā)展的計(jì)劃，最好是在校期間就多找一些帶薪實(shí)習(xí)，慢慢過渡。
在美國(guó)，學(xué)生可以通過CPT(Curricularpractical Training)和OPT(OptionalPractical Training)這兩種方式參加帶薪實(shí)習(xí)，其中OPT又是爭(zhēng)取H-1B工作簽證的最重要的一個(gè)步驟。
CPT是在校期間就可以參加的帶薪實(shí)習(xí)，實(shí)習(xí)情況是會(huì)算入學(xué)分的，但要注意，并不是所有學(xué)校都會(huì)有這樣的課程設(shè)置，如果就讀的學(xué)校中有提供CPT的話，一定要好好把握機(jī)會(huì)。因?yàn)橛行﹥?yōu)秀的學(xué)生是可以通過參加CPT，最終得到公司的OPT。但是CPT是有時(shí)間限制的，學(xué)生參加CPT的時(shí)間是不可以超過12個(gè)月的，如果超過這個(gè)時(shí)間，那么就會(huì)失去獲取OPT的資格。
要獲得H-1B工作簽證，參加OPT是很重要的一步。CPT是在校期間的帶薪實(shí)習(xí)，而OPT則是畢業(yè)后的帶薪實(shí)習(xí)，一般實(shí)習(xí)期限是12個(gè)月，一些較特殊的專業(yè)則更長(zhǎng)一些，如STEM(science, technology, engineering, mathematic)專業(yè)畢業(yè)的學(xué)生，則需要實(shí)習(xí)36個(gè)月。在這段時(shí)間內(nèi)可以為任何公司工作，但是一定要從事與自己專業(yè)相關(guān)的工作，如果畢業(yè)生在60天內(nèi)還沒有申請(qǐng)到OPT，那么就必須要離開美國(guó)。還要注意的一點(diǎn)是，在美國(guó)，每個(gè)學(xué)生在每個(gè)學(xué)位等級(jí)只可以申請(qǐng)一次OPT。比如說，你是碩士畢業(yè)后申請(qǐng)的OPT，在結(jié)束實(shí)習(xí)之后，又申請(qǐng)攻讀了另一個(gè)碩士專業(yè)，那么在該專業(yè)畢業(yè)之后，是不可以再申請(qǐng)OPT的(因?yàn)槟阍诖T士這個(gè)學(xué)位等級(jí)已經(jīng)申請(qǐng)過了)。如果還想再申請(qǐng)美國(guó)的OPT，那么就只能選擇繼續(xù)攻讀博士，博士畢業(yè)后則可以繼續(xù)申請(qǐng)。
美國(guó)留學(xué)畢業(yè)后留美前景?
隨著留美發(fā)展的國(guó)際留學(xué)生越來越多，申請(qǐng)H-1B工作簽證的人也越來越多，H-1B工作簽證的有效期是三年，到期可以延長(zhǎng)一次，也就是說有了H-1B工作簽證，就可以留在美國(guó)6年。如果六年期滿了，還想要繼續(xù)留美，那么就要申請(qǐng)永久居民，或是離境一年后在重新申請(qǐng)新的工作簽。H-1B的年度配額為65000，而申請(qǐng)人數(shù)卻高達(dá)18萬-20萬!因此美國(guó)移民局在簽發(fā)H-1B工作簽證的時(shí)候是采取抽簽方式的，也就是說不管你是是本科畢業(yè)、研究生畢業(yè)還是博士畢業(yè)，在申請(qǐng)?jiān)摴ぷ骱炞C時(shí)，都是一視同仁的。但美國(guó)對(duì)于高學(xué)歷人員還是有一定的優(yōu)待的，比如說提供了2萬個(gè)碩士以上高學(xué)歷申請(qǐng)者的豁免名額。除此之外，美國(guó)國(guó)土安全部還在年初發(fā)布了新規(guī)，增加了16%的名額(約5340人)分給在美國(guó)獲得了碩士以上學(xué)位的高學(xué)歷申請(qǐng)者。也就是說，所有人一同參加65000個(gè)名額的抽取，如果擁有碩士以上學(xué)歷，但是卻沒有抽中名額，就可以參加下一輪的20000個(gè)名額的抽取。那么，如何申請(qǐng)H-1B呢?我們可以在畢業(yè)的時(shí)候直接申請(qǐng)H-1B，也可以通過上文提到的參加OPT來進(jìn)一步申請(qǐng)。但要注意，并不是每一個(gè)公司都有資格給求職者申請(qǐng)H-1B簽證的，這個(gè)時(shí)候OPT就發(fā)揮其價(jià)值了，可以幫助畢業(yè)生獲得額外的H-1B簽證。
因?yàn)槭艿浇?jīng)濟(jì)危機(jī)的影響，海外的國(guó)家為了保證本國(guó)居民的就業(yè)，紛紛對(duì)外籍人員采取收緊政策，外籍人員想要獲得留學(xué)國(guó)家的工作簽證也變得越來越難了。前段時(shí)間在留學(xué)圈瘋傳一則“美國(guó)將取消OPT的消息”，引起了許多留美學(xué)生的憂慮和恐慌，雖然這則消息并不屬實(shí)，但還是可以看出外籍人員在海外就業(yè)難度會(huì)變得越來越大。而近十年來中國(guó)的發(fā)展速度也是飛快，回國(guó)發(fā)展就成了許多留學(xué)生畢業(yè)后的選擇。
而在這樣的大環(huán)境之下，到美國(guó)攻讀理工科專業(yè)碩博的學(xué)生卻大多數(shù)都“只去不回”，相比起回國(guó)發(fā)展事業(yè)，他們更愿意碩博畢業(yè)后留在美國(guó)就業(yè)。因?yàn)樵诿绹?guó)，各大企業(yè)對(duì)理工科出身的高學(xué)位人才的需求還是比較大的。上文也說過，美國(guó)本地人因?yàn)檎Z言優(yōu)勢(shì)、興趣愛好等各方面原因，更加傾向于追求藝術(shù)類或商科類工作，比較少人會(huì)去攻讀理工科專業(yè)的碩博學(xué)位。這樣一來，理工科專業(yè)的留學(xué)生在美國(guó)的就業(yè)機(jī)會(huì)就會(huì)更多一些。除此之外，中國(guó)國(guó)內(nèi)房?jī)r(jià)、車價(jià)都較高，以國(guó)內(nèi)的工資水平很難能夠承擔(dān)得起高昂的房貸車貸。還有一些人認(rèn)為，我國(guó)國(guó)內(nèi)的許多企業(yè)對(duì)頂尖人才的待遇不夠優(yōu)厚，在國(guó)內(nèi)的企業(yè)工作，自己所付出的勞動(dòng)與收獲的薪酬不成比例。而在美國(guó)，高學(xué)歷的理工科人才可以獲得非常高的薪酬。以集成電路行業(yè)為例子，應(yīng)屆生在北京、上海等一線城市的外資企業(yè)中工作，月薪大約在10000—12000這個(gè)區(qū)間，而在美國(guó)呢?高學(xué)歷的理工專業(yè)應(yīng)屆生可以拿到3至5倍的薪資。因此薪資待遇也就成為了吸引中國(guó)留學(xué)生留在美國(guó)就業(yè)的一個(gè)重要因素。
除此之外，美國(guó)優(yōu)越的科研環(huán)境也成為了吸引高學(xué)歷理工科留學(xué)生的一個(gè)因素之一。美國(guó)的大企業(yè)非常愿意將成本投入到科技研發(fā)中，這對(duì)高端人才的發(fā)展提供了充足的條件。而國(guó)內(nèi)的一些公司，專利數(shù)量不多，還更愿意將錢投入到產(chǎn)品的營(yíng)銷、外觀包裝設(shè)計(jì)等方面，對(duì)想要鍛煉自己專業(yè)能力的高端人才來說，益處不大。這些都是為什么理工科專業(yè)的留學(xué)生“只去不回”的原因。
國(guó)內(nèi)調(diào)研機(jī)構(gòu)數(shù)據(jù)顯示，2019年理工科留學(xué)畢業(yè)生，有13%畢業(yè)后在境外就業(yè)。就美國(guó)而言，有20%-30%的理工生畢業(yè)留美工作。 想要留美工作，在求職的時(shí)候地理位置也是一個(gè)很重要的考慮因素，我們要根據(jù)自己的專業(yè)背景來選擇更適合發(fā)展的城市。比如說，工程、計(jì)算機(jī)等專業(yè)的畢業(yè)生，在求職的時(shí)候可以重點(diǎn)關(guān)注北加州地區(qū)的企業(yè)，因?yàn)楸奔又莸貐^(qū)靠近美國(guó)硅谷，IT、工程等行業(yè)的發(fā)展前景會(huì)更大。而如果是想要從事商科相關(guān)的工作，那么就要將工作的目標(biāo)城市定在紐約、南加州等經(jīng)濟(jì)中心，這樣能夠幫助我們獲得更多的就業(yè)機(jī)會(huì)和選擇。
除此之外，還可以多關(guān)注一些駐美的中國(guó)公司或是與中國(guó)合作較多的公司，相比起其他純美資公司，這類公司對(duì)于中國(guó)求職者的需求量會(huì)更大，因?yàn)橹袊?guó)留學(xué)生有著在中國(guó)生活多年的背景，對(duì)中國(guó)的各方面國(guó)情、市場(chǎng)等更加了解，這些背景可以提高我們?cè)趹?yīng)聘時(shí)的競(jìng)爭(zhēng)力。在這類公司就業(yè)還有一個(gè)好處，那就是萬一日后想要回國(guó)發(fā)展了，在美國(guó)工作的這幾年中所積累的經(jīng)歷、資源和人脈關(guān)系等對(duì)我們回國(guó)后的職業(yè)發(fā)展都會(huì)有非常大的幫助。
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